Работа в области управления персоналом, тренинги в Томске
Вакансии на карте
Смотрите вакансии рядом с собой
Отслеживайте вакансии в вашем районе
Параметры поиска
Сортировка
Отрасль компании
Тип занятости
Массовый набор линейного персонала (продавцы). Активный поиск резюме и их первичный анализ. Проведение телефонных интервью, личных собеседований. Координация кандидатов на...
Приветствуется опыт работы от полугода. Готовность быстро обучаться. Желание развиваться в HR. Внимательность, умение концентрироваться, умение расставлять приоритеты.
Можно работать из дома
Размещение объявлений о подборе персонала. Активный поиск кандидатов (доступы к карьернеым сайтам предоставляем). Проведение телефонных интервью и направление кандидатов на...
Опыт работы в массовом подборе. Готовность закрывать от 7 позиций в месяц. Желание развиваться и зарабатывать.
Работа с персоналом: адаптация, контроль, наставничество, организация обучения, составление рабочих графиков, мотивация, информирование о проведении рекламных акций. Работа с ассортиментом...
Опыт работы на позиции управляющий (директор, заведующий) в розничной торговле от 1-го года ОБЯЗАТЕЛЬНО!!! Навыки продаж. Наличие управленческих навыков.
Обеспечение бесперебойной работы дробильно-сортировочного завода. Расстановка рабочего персонала по местам, табелирование времени работы. Проведение технического обслуживания и ремонта оборудования.
Опыт работы на промышленном оборудовании обязателен. Навык руководящей работы. Навык слесарных работ. Ответственность, исполнительность, обучаемость.
Работа с клиентами. Работа с договорами (юр.лица, контроль за договорной деятельностью с физ. лицами). Учет рабочего времени сотрудников. Подбор персонала.
Высокие коммуникативные навыки. Хорошая организованность. Умение работать с несколькими задачами одновременно. Умение работать в коллективе и руководить им.
Руководство региональным офисом по работе с персоналом торговых объектов: Обеспечение комплектности действующих и открывающихся торговых объектов. Разработка мероприятий по привлечению...
Высшее образование (желательно профильное). Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет. Хорошее знание трудового законодательства, отличное владение ПК (Word...
Обеспечивает комплектование организации работниками необходимых профессий, специальностей и квалификации. Изучает рынок труда с целью определения возможных источников обеспечения необходимыми кадрами.
Высшее образование в области менеджмента или профессиональное образование и дополнительную подготовку в области управления персоналом. Знание трудового законодательства Российской Федерации...
Проведение аудиторного обучения сотрудников. Проведение полевого обучения сотрудников. Осуществление постренингового сопровождения полевых сотрудников после обучения. Контроль знаний обученных сотрудников. Отчетность.
Опыт тренерской работы, наставничества, опыт личных продаж. Знание принципов и особенностей обучения взрослой аудитории.
Прослушивать и оценивать звонки, а по результату давать обратную связь руководителям отделов продаж (сейчас отделов продаж 2, осенью – будет больше).
Опыт работы в продажах (от 2х лет). Нацеленность на результат. Знание принципов и особенностей обучения взрослой аудитории.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, больничные листы и т.д.). Численность до 150 человек. -
Опыт работы от 1 года. - Опыт работы с иностранными гражданами. - Хорошее знание 1С 8.2, 8.3 ЗУП.
Кадровое делопроизводство в полном объеме (оформление документов о приеме, переводе, увольнении работников, отпуска) на закрепленных участках. Работа с документами по...
С высшим профильным образованием. С опытом работы в области кадрового делопроизводства на производственном предприятии от 3х лет.
разработка локальных нормативных актов по направлению деятельности. - планирование и контроль бюджета по направлению деятельности. - проведение исследований социально-психологического климата, подготовка...
высшее образование (управление персоналом, менеджмент). - опыт работы в аналогичном направлении от одного года. - самостоятельный опыт проведения крупных мероприятий (праздничных/спортивных). -
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме.
Уверенный пользователь ПК, 1С:ЗУП. Опыт ведения кадрового делопроизводства. Высшее или средне-специальное образование. Знание трудового законодательства, основ делопроизводства.
Ведение документооборота организации. Обработка входящей исходящей корреспонденции. Контроль исполнения документов. Прием и распределение телефонных звонков . Подготовка документов для отправки почтой...
Образование желательно высшее. Опыт работы в аналогичной должности приветствуется. Знание делопроизводства, архивного дела. Умение пользоваться оргтехникой. Уверенный пользователь ПК.
Приём и обработка входящих звонков от Клиентов по всей России. Консультировать клиентов по вопросам, связанным с банковскими продуктами. Ведение отчетности.
Требуемый опыт работы: не требуется. Хорошие коммуникативные навыки и грамотная речь. Желание обучаться и развиваться в Банковской сфере.
Готовность уделять работе от 10 часов в неделю. Опыт взаимодействия со строительными бригадами приветствуется. Наличие базы потенциальных рабочих будет преимуществом.
Проведение обучающих занятий, семинаров для стажеров, сотрудников и клиентов компании по работе со справочно-правовой системой КонсультантПлюс. Ведение отчетности.
Высшее образование (желательно педагогическое). Опыт преподавательской деятельности.
Контроль направления по подбору и адаптации персонала, закрытие вакансий ТОП – уровня. Обучение и повышение квалификации сотрудников. Разработка и внедрение мероприятий...
Высшее образование (желательно экономическое или юридическое). Опыт на руководящей должности от 3-х лет в компаниях с численностью персонала не...
участие в построении и развитии систем оценки, обучения и развития персонала. - работа с внутренним кадровым резервом. - организация практики студентов. -
высшее образование (менеджмент организации, управление персоналом, психология). - знание систем и технологий оценки персонала. - стремление к профессиональному развитию, ориентация на результат. -
Проведение тренингов, обучение по товарному ассортименту (обучаем на месте), введение в должность сотрудников, адаптация персонала.
Опыт в проведении тренингов. Пользователь ПК. Творческий подход к работе. Нацеленность на результат. Организаторские способности, лидерские качества, умение работать в...
×
Многие выпускники вузов, как и многие другие люди, считают, что работа в области тренингов и управления персоналом приносящая хороший заработок – это выдумка. Наш сайт поможет развеять этот миф! Наш каталог вакансий всегда полон интересных и прибыльных предложений работы сотен направлений. Здесь вы без труда сможете найти вакансии в области тренингов и управления персоналом любых специальностей: начиная с ассистента в отделе кадров, вплоть до руководителя отдела. Начните новую, яркую жизнь с новой должности!