Территориальный менеджер по продажам
Уровень дохода не указанОпыт работы: 1–3 года
Полная занятость
График: 5/2
Рабочие часы: 9
Формат работы: разъездной
С 1989 года АО «ПРОГРЕСС» успешно работает на российском рынке производителей детского питания. Сегодня наша компания – яркий инновационный трендсеттер и лидер отрасли*. Это стало возможным благодаря сотрудникам компании – главной движущей силе «ПРОГРЕССА».
Мы ищем в команду состоявшихся профессионалов и перспективных выпускников, чтобы расти дальше!Обязанности:
- Выполнять установленные показатели плана по продажам на территории: Томск и Томская область (традиционная, сетевая розница, несетевая HoReCa);
- Обеспечивать и контролировать работу эксклюзивных торговых представителей и мерчендайзеров в количестве 4 человек посредством совместных полевых визитов и аудитов; развивать и обучать сотрудников;
- Увеличивать вторичные продажи дистрибуторов на территории ответственности;
- Проводить маркетинговые мероприятия, целью которых является увеличение объёма продаж и продвижение продукции;
- Обеспечивать представленность продукции компании в торговых точках и максимально полный ассортимент; мониторить активности конкурентов;
- Предоставлять отчетность по запросу бизнеса на регулярной основе.
Требования:
-
Высшее образование;
-
Опыт работы Супервайзером / ASM / в FMCG от 2-х лет;
-
Опыт управления командами ТП (общий прайс и ЭТК);
-
Уверенный пользователь ПК.
Условия:
- Стабильная работа в российской компании – лидере отечественного рынка детского питания;
- Оформление по ТК РФ, белая зарплата, график 5/2 с 9 до 18, в пятницу до 16:45;
- Корпоративная мобильная связь;
- Предоставляется корпоративный автомобиль + топливная карта;
- ДМС после испытательного срока;
- Страхование от несчастных случаев после испытательного срока;
- Частичная компенсация абонемента в фитнес-клуб;
- Дополнительные дни отпуска к значимым семейным событиям (свадьба, рождение ребенка и пр.);
- Доступ к корпоративной электронной библиотеке, к порталу психологической помощи ЯСНО;
- Корпоративные мероприятия для сотрудников, поддержка молодых родителей - наборы продукции «ФрутоНяня»; клубы по интересам, конкурсы и пр.
*По данным исследования «АС Nielsen», Total National Urban market
по доле от натурального объема рынка детского питания в 2020-2021 году / «ЭйС Нильсен»,
Тотал Нэйшнл Урбан маркет
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 12 декабря 2024 в Томске