Команда ПСБ в поисках технических руководителей проектов Блока информационных технологий.
Большим плюсом будет опыт работы по внедрению/импортозамещению ПО и модернизации инфраструктуры, а также опыт работы в банках или интеграторах.
Ключевые задачи:
- Определение состава работ проекта, составление плана проекта, определение контрольных точек;
- Определение необходимых ресурсов и бюджета для выполнения проекта;
- Формирование проектной команды и управление ей в рамках реализации проектов;
- Определение заинтересованных сторон из числа сотрудников и подразделений Банка, его контрагентов и поставщиков, и управление их ожиданиями в проектах;
- Контроль хода выполнения работ и достижения результатов, бюджета и сроков исполнения работ в рамках плана проекта, контроль качества их выполнения;
- Организация собраний команды проекта;
- Организация взаимодействия с Подрядчиками, контроль исполнения обязательств Подрядчиков;
- Подготовка предложений для рассмотрения проектных вопросов и принятия решений Руководителями и коллегиальными органами;
- Выявление рисков проектов и управление ими;
- Своевременная эскалация руководству по выявленным проблемам;
- Управление изменениями в проектах;
- Обеспечение своевременного сбора, накопления, распространения, хранения и последующего использования информации проекта, внесение данных в корпоративную информационную систему управления проектами;
- Составление и организация разработки необходимой проектной документации;
- Регулярная подготовка и предоставление отчетности по статусу выполнения проектов;
- Обеспечение эффективной коммуникации между заинтересованными сторонами проекта;
- Участие в закупочной и бюджетной деятельности Банка.
Что важно для нас:
- Опыт руководства проектной командой (ведения проектов) - не менее 3-х лет (желателен опыт работы в банковских структурах);
- Лидирование крупных ИТ-проектов, длительностью от 1 года;
- Знание различных методологий проектного управления и опыт их применения;
- Умение составлять и оформлять проектную документацию;
- Знание основ разработки программного обеспечения и внедрения ИТ-систем;
- Опыт взаимодействия с поставщиками IT-услуг (подрядчиками);
- Уверенный пользователь MS Office, MS Project, MS Visio, MS PowerPoint, систем автоматизации SDLC (например, HP Quality Center, JIRA);
- Навыки ведения переговоров; Знание основ делопроизводства и ведения договорной деятельности.
Что предлагаем:
- График работы 5/2, возможность работать в гибридном режиме (удаленка+офис) после испытательного срока;
- Официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
- Конкурентный уровень дохода: стабильный оклад+квартальные премии;
- ДМС после испытательного срока,
- Доплата к отпускным и больничному листу;
- Дополнительные льготы при заключение брака и рождение детей;
- Социальная поддержка при сложных жизненных ситуациях;
- Льготное кредитование для сотрудников;
- Обучение в Корпоративном университете банка;
- Корпоративная библиотека.
