Кадровое делопроизводство в полном объеме. Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников. Ведение личных дел сотрудников. Учет и ведение трудовых книжек.

Знание трудового законодательства РФ. Опыт работы в качестве специалиста по кадрам от 1 года. Профильное образование/ повышение квалификации будет преимуществом.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме.

Высшее образование, предпочтительно подготовка в области кадрового делопроизводства, управления персоналом. Отличное знание трудового законодательства. Опыт работы с информационными системами и...

Кадровое делопроизводство: прием, переводы, увольнение, командировки. Формирование и ведение личных дел, личных карточек. Учет предоставления ежегодных и дополнительных отпусков работников...

Высшее образование. Уверенные знания: 1С: 8.2, 8.3 ЗУП (строго), Microsoft office (Excel, Word, Outlook). Опыт работы специалистом...

Ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение). Обработка табелей учета рабочего времени. Отчетность.

Опыт работы в аналогичной должности. Знание КДП, знание ТК РФ. Знание 1С: ЗУП.

Персональными данными ( подготовка, оформление согласий). Ведение кадрового делопроизводства (штат 900 чел.): прием, перевод, увольнения. Работа с СФР. Подготовка к аудитам...

Имеете высшее образование ( юридическое, управление персоналом). Имеете опыт работы и знания в области персональных данных ( подготовка, оформление согласий).

Поиск и подбор персонала. Составление описания вакансии и требования к кандидатам, размещение их на сайтах. Проведение предварительного собеседования с кандидатами.

Высшее образование. Стрессоустойчивость, умение работать с большим объёмом информации; коммуникабельность, ответственность, желание развиваться, повышать свой уровень квалификации.