HR менеджер универсал / специалист по персоналу
В архиве с 29 июня 2023
от 60 000 до 80 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Томск, улица Смирнова, 9с10
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR-менеджер
50 000 – 100 000 ₽Томск
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала. Разработка и применение на практике системы обучения персонала (тренинги, семинары). Адаптация новых сотрудников. Разработка системы мотивации сотрудников.
Высшее образование (управление персоналом, менеджмент, психология). Знание основ психологии. Знание методик подбора персонала в т.ч нестандартных. Опыт разработки систем...
HR менеджер
50 000 – 80 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Найм сотрудников. Умение руководить. Систематизация и учет результатов работы сотрудников. Адаптация персонала. Составление отчетности.
Любовь к людям, искренний интерес к профессии, позитивность, знание навыков делового этикета. Высшее или неоконченное высшее образование. Продвинутый пользователь ПК...
HR менеджер/Менеджер по персоналy
80 000 – 120 000 ₽Томск
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Эффективный, качественный и своевременный подбор в компанию. Разработка и ведение внутренних HR-процессов : адаптация, корпоративная культура, оценка персонала, обучение и...
Опыт работы в аналогичной должности более 3-х лет (опыт работы в ритейле будет преимуществом!). Активная жизненная позиция, высокая вовлеченность...
Менеджер по персоналу и HR брендингу
60 000 – 70 000 ₽Томск
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация и проведение собеседований с кандидатами. Сопровождение приема на работу и организация адаптации новых сотрудников. Выстраивание процесса подбора, адаптации, оценки...
Наличие профильного образования или глубокого интереса к темам HR, PR в организациях. Потенциал и желание роста. Способность работать на высокой...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Оказывать поддержку по всем HR-вопросам сотрудникам производства и логистики в г. Красноярске (~220 сотрудников). Управлять HR процессами (talent цикл...
Имеешь высшее образование. Обладаешь опытом работы в сфере HR от 3-х лет или Junior HR BP от 1 года.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Сопровождение сотрудников закрепленного подразделения (на всех этапах жизненного цикла сотрудника в компании). Организация и сопровождение процессов адаптации, оценки, обучения, развития...
Высшее образование по специальности "Управление персоналом", "Экономика труда" или "Психология". Знание процесса адаптации новых сотрудников. Знание и опыт применения различных...
Томск, улица Смирнова, 9с10